Conheça um pouco mais sobre essas três gerações, as gerações X, Y e Z, que compreendem pessoas nascidas desde o início dos anos 60 até os dias atuais.Continue Lendo
Liderança é considerada a habilidade de motivar, influenciar e inspirar as pessoas ao redor para que construir seguidores para seus objetivos e sonhos.
As pessoas precisam saber porque fazem uma transformação organizacional. A liderança precisa para que façam o que precisa ser feito porque entendem o propósito daquilo.Continue Lendo
Cultura organizacional é muito importante para que uma organização se perpetue através do tempo e com diferentes funcionários através do jeito certo de fazer as coisas.Continue Lendo
Confira algumas dicas rápidas sobre o seu emprego na era da indústria 4.0 em um mundo diferente do que vivemos atualmente.Continue Lendo
Produtivo ou não, você sabe que produtividade é uma questão simples: entrega. Você precisa concluir o que tem para fazer e ter um dia que dê orgulho à você. Isso é ser produtivo.Continue Lendo
Personal MBA é uma iniciativa, manifesto e best-seller publicado por Josh Kaufman, livro que no Brasil é chamado de Manual do CEO.Continue Lendo
Trocar vários Emails é muito fácil, porque é como passar a bola para outra pessoa se entender com ela. Mas resolver problemas não seria melhor?Continue Lendo
Geração de valor vai além do que acreditamos somente ser certo ou errado. Dica: sobrecarregar times com tarefas que não precisam ser feitas, é a contramão. Continue Lendo
Qualificação anda colado com produtividade e qualidade. O que realmente significa essa força de investimento das organizações em mais qualificação?Continue Lendo
Confira neste artigo como o novo ensino médio impacta na escolha da profissão que deseja e descubra como o coaching pode te ajudar a tomar a decisão certa.Continue Lendo